¿Cómo mejorar la productividad industrial?

Una explicación clara con un ejemplo claro.

  • Dirigiendo mejor la producción:
    • Para alcanzar los estándares.
  • Y diseñando procesos más eficientes:
    • Para mejorar los estándares.

Para aclararlo, se analizarán los resultados del proceso de ensamblaje de una bicicleta.

Cálculo del tiempo estándar del proceso

  • Realizado el estudio de tiempos del ensamblaje, el Tiempo Estándar resultante es de 1 Hora·hombre/Unidad.
  • Tiempo Estándar incluye el coeficiente de descanso y todas las tareas auxiliares.
  • Esto significa que, en una jornada de 8 horas, una persona puede ensamblar 8 bicicletas.

Tiempo real por unidad

  • Resulta de dividir las horas totales dedicadas al ensamblaje entre las unidades fabricadas para un periodo determinado.
  • Ese es el coste real que hemos tenido.
  • El resultado es que, de media, cada persona ha ensamblado 5 unidades por turno.
  • Esto resulta un Tiempo Real de 8/5 = 1,6 Horas·hombre/Unidad.

Análisis de la desviación

  • El Tiempo Estándar es de 1 H·h/Ud y el Tiempo Real es de 1,6 H·h/Ud: Desviación = 0,6 H·h/Ud.
  • Implicaciones de la desviación:
    • Un sobrecoste de todos los factores implicados de un 60 % más del estándar.
    • Una pérdida de capacidad de producción de 37,5 % lo que implica costes de oportunidad en esta proporción.
  • Causas de la desviación:
    • El Tiempo Estándar es alcanzable, ¿qué puede hacer que no se consiga?
    • Que los operarios sufran múltiples interrupciones a su trabajo y esto se da por:
      • Falta de materiales.
      • Falta de medios.
      • Exceso o falta de recursos.
      • Exceso de cambios de lote de producción y urgencias.
    • Que los operarios trabajen con un bajo desempeño.
    • Y dirigir bien los procesos consiste en no consentir las interrupciones al flujo de trabajo ni consentir el bajo desempeño.
    • Si no se producen interrupciones al flujo de trabajo y el desempeño es el normal, se da que Tiempo Real = Tiempo Estándar.
    • Esto es, obviamente, una situación ideal, pero es a lo que hay que aspirar.
    • Una buena dirección se manifiesta en forma de una baja desviación del Tiempo Real con respecto al Tiempo Estándar y viceversa.

Análisis del proceso

  • El método actual implica un Tiempo Estándar de 1 H·h/Ud.
  • Todo método alberga oportunidades de mejora en forma de:
    • Reducción de desplazamientos.
    • Reducción de esperas.
    • Reducción de manipulaciones.
    • Utilización de herramientas más adecuadas.
    • Mejora de las máquinas.
    • Mejores útiles.
    • Automatización de parte de las operaciones.
    • Reducción de la exigencia en las tolerancias.
    • Reducción de errores mediante pokayokes y otras formas de aseguramiento de la calidad.
  • De manera que analizamos el proceso actual y, efectivamente, se diseña un método mejorado por el que el Tiempo Estándar pasaría a 0,8 H·h/Ud.

Potencial de mejora de la productividad

  • Si el Tiempo Real es de 1,6 H.h/Ud y el Tiempo Estándar mejorado es de 0,8 H·h/Ud, tenemos un potencial de mejora de un 100 %.
  • ¿Es alcanzable esta mejora?
  • La respuesta es que depende de si haremos mejor las cosas, porque ese 1,6 es el resultado de nuestro proceso y de la calidad de la dirección.
  • Para llegar a producir a 0,8 H·h/Ud, deberemos mejorar el proceso y mejorar el nivel de dirección.
  • Mejorar el proceso:
    • Requiere mucho análisis, pero el resultado es robusto porque dependerá de parámetros físicos (menos desplazamientos, más velocidad de máquinas, pokayokes, etc).
    • Si conseguimos aplicar estas mejoras físicas el resultado será un Tiempo Estándar mejor y sobre esto no habrá mucha dispersión.
  • Mejorar el nivel de dirección:
    • El potencial de mejora suele ser mucho mayor.
    • La ratio Coste / Beneficio es muy bueno.
    • Pero el resultado es poco robusto porque dependemos del comportamiento humano y esto es frágil y complejo (depende de muchos factores).
    • No le podemos poner un Pokayoke al comportamiento de los directivos, ¿o quizás sí?.
    • Sea como sea hay que implementar mejoras directivas para que el proceso no sufra interrupciones:
      • Políticas de gestión de urgencias.
      • Aseguramiento de los componentes antes de lanzar la orden de producción.
      • Aseguramiento de las herramientas en el puesto de trabajo.
      • Mantenimientos preventivos más rigurosos.
      • Políticas de lote mínimo.
      • Etc.
    • Con la aplicación de cada mejora en la dirección, podremos estimar cuánto se reducirá la desviación.
  • De las mejoras desarrolladas en el nivel de dirección y en el proceso, obtendremos un potencial de mejora de la productividad mucho más realista y que cuantificaremos, por ejemplo:
    • 15 % de mejora del proceso.
    • 14 % por garantizar el suministro de ciertos materiales.
    • 5 % por respeto al horario del turno y los descansos.
    • 7 % por aclarar mejor la información desde la oficina técnica.
    • 10 % por ajuste de carga y capacidad.
    • Total 51 % de mejora alcanzable.
  • ¿Por qué no podemos alcanzar el 100 % de la mejora que habíamos diagnosticado? Pongamos algunos ejemplos.
    • La mejora de método que habíamos diseñado no se puede obtener en todo su desarrollo porque hay un impedimento en uno de los útiles.
    • Hay materiales que sí que se pueden garantizar en el puesto, pero otros no. Por este motivo, seguirá habiendo interrupciones por falta de materiales, pero menos.
    • Infinidad de microincidencias cuya resolución es muy costosa porque tienen unas causas de muy diferente naturaleza.
    • Hay un 14 % de pérdidas que se dan porque una máquina tiene muchas averías porque ya es muy antigua. Y la dirección ha decidido que no va a invertir en sustituirla o repararla, de momento.

Causa y efecto se cumple de manera bastante predecible:

  • He detectado que la falta de materiales en el puesto provoca unas paradas de un 10 % del tiempo de la jornada.
  • Consigo garantizar los materiales en el puesto.
  • Se reduce en un 10 % el tiempo por paradas.
  • Dirijo mejor, entonces la desviación sobre el estándar, es menor.

Preguntas frecuentes sobre mejora de la productividad:

¿Cuál es la forma más clara de medir la productividad en fábrica?

Comparando Tiempo Estándar (TE) con Tiempo Real (TR). El TE es lo que debería costar una unidad con método correcto y actividad normal; el TR es lo que realmente ha costado (horas totales / unidades).

Si el Tiempo Real es mayor que el Estándar, ¿qué significa en dinero?

Que hay sobrecoste. Ejemplo del artículo: TE=1 h·h/ud y TR=1,6 h·h/ud → desviación 0,6 h·h/ud, equivalente a +60% de coste sobre el estándar y una fuerte pérdida de capacidad (coste de oportunidad).

¿Por qué no se alcanza el tiempo estándar aunque esté bien calculado?

Porque el trabajo sufre interrupciones: falta de materiales, falta de medios, exceso/falta de recursos, cambios de lote y urgencias, o bajo desempeño. Dirigir bien es no consentir interrupciones ni bajo desempeño de forma crónica.

¿Qué diferencia hay entre “dirigir mejor” y “mejorar el proceso”?

Dirigir mejor: reducir desviación TR vs TE eliminando interrupciones (políticas de urgencias, asegurar materiales/herramientas, mantenimiento preventivo, lote mínimo…).
Mejorar proceso: rediseñar el método para bajar el TE (menos desplazamientos/esperas, mejores útiles y herramientas, poka-yokes, automatización parcial, etc.).

¿Por qué el potencial de mejora “teórico” no suele alcanzarse al 100%?

Porque siempre quedan limitaciones y microincidencias: mejoras de método que no se implantan completas, materiales imposibles de garantizar al 100%, averías por equipos viejos, decisiones de no invertir, etc. Lo práctico es estimar una mejora alcanzable sumando palancas realistas (p. ej., suministro, información, carga-capacidad).

 

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